Module 8 : Matériels de formation (Police)

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Vidéos de formation

Origine des biais cognitifs
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/Iaan2XSw6ho.
« Nos vies et nos cultures sont riches de multiples histoires entrelacées. Chimamanda Adichie, écrivaine renommée, partage son parcours vers la découverte de sa propre identité culturelle. Elle nous alerte sur le danger de n’entendre qu’un seul récit sur une personne ou un pays, car cela peut engendrer une incompréhension profonde. »
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici: https://www.ted.com/talks/chimamanda_ngozi_adichie_the_danger_of_a_single_story.
Les attentes en matière de normes de genre et de rôles de genre
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/8CWMCt35oFY.

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/td1PbsV6B80.
Les hommes, victimes de VIF
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/WND71il-Ka8.

Pistes de réflexion
1. Quels sont les obstacles auxquels les hommes sont confrontés lorsqu’ils signalent la violence qu’ils subissent dans une relation ?
2. Quels sont les obstacles que les conceptions culturalisées de la masculinité peuvent créer pour les hommes victimes de VIF qui cherchent de l’aide auprès de services sociaux, du secteur juridique et du secteur de la santé ?
3. Comment les conceptions culturelles de la masculinité peuvent-elles affecter le comportement de recherche d’aide des hommes victimes de VIF ?
4. Comment les préjugés sexistes des hommes peuvent-ils influencer leur perception/réflexion sur leur propre expérience de la violence domestique ?

Objectification des femmes dans les médias
Exemple : Robin Thicke – Blurred Lines (frontières floues)
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://www.youtube.com/watch?v=yyDUC1LUXSU.
Lyrics

Everybody get up
Levez-vous tous

Hey, hey, hey
Hé, hé, hé

Hey, hey, hey (Uh)
Hé, hé, hé (Uh)

Hey, hey, hey (Ha-ha!) (Woo!)
Hé, hé, hé (Ha-ha !) (Woo !)

Tune me up
Soyons synchro

If you can’t hear what I’m trying to say (Hey girl, come here!)
Si tu n’entends pas ce que j’essaie de dire (Hé fille, viens ici !)

If you can’t read from the same page (Hey)
Si on n’est pas sur la même longueur d’ondes (Hé)

Maybe I’m going deaf (Hey, hey, hey)
Peut-être que je deviens sourd (Hé, hé, hé)

Maybe I’m going blind (Hey, hey, hey)
Peut-être que je deviens aveugle (Hé, hé, hé)

Maybe I’m out of my mind, mind (Hey, hey, hey)
Je suis peut-être fou, fou (Hé, hé, hé)

Okay, now he was close
D’accord, il y était presque

Tried to domesticate you
et il a essayé de te domestiquer

But you’re an animal
Mais tu es un animal

Baby, it’s in your nature (Meow)
Bébé, c’est dans ta nature (Meow)

Just let me liberate you (Hey, hey, hey)
Laisse-moi juste te libérer (Hé, hé, hé)

You don’t need no takers (Hey, hey, hey)
Tu n’as besoin de personne (Hé, hé, hé)

That man is not your maker (Hey, hey, hey)
Ce mec n’est pas ton maître (Hé, hé, hé)

And that’s why I’m gon’ take a good girl (Everybody get up)
Voilà pourquoi je vais me faire une fille bien (Tout le monde se lève)

I know you want it (Hey)
Je sais que tu en a envie (Hé)

I know you want it
Je sais que tu en a envie

I know you want it
Je sais que tu en a envie

You’re a good girl (Hey, hey)
Tu es une gentille fille (Hé, hé)

Can’t let it get past me (Oh yeah)
Je ne peux pas te laisser filer comme ça (Oh ouais)

You’re far from plastic (Alright)
T’es loin d’être  superficielle (c’est sûr)

Talkin’ ’bout getting blasted
En parlant de se bourrer la gueule

I hate these blurred lines
Je déteste ces limites floues

I know you want it (Hey)
Je sais que tu en as envie (Hé)

I know you want it (Oh-oh-oh-oh, yeah-yeah)
Je sais que tu en as envie (Oh-oh-oh-oh, ouais-ouais)

I know you want it
 Je sais que tu en as envie

But you’re a good girl (Ah, hey)
Mais tu es une gentille fille (Ah, hé)

The way you grab me
La façon dont tu te cramponnes à moi

Must wanna get nasty (Ah, hey, hey)
Tu es d’humeur coquine (Ah, hé, hé)

Go ahead, get at me (Everybody get up) (Come on!)
Vas-y, prends les rennes (Tout le monde se lève) (Allez !)

What do they make dreams for
Pourquoi fantasment-ils

When you got them jeans on? (Why?)
Quand tu portes ce jean ? (Pourquoi ?)

What do we need steam for?
A quoi sert la fumée ?

You the hottest bitch in this place
(puisque) Tu es la nana la plus chaude ici

I feel so lucky (Hey, hey, hey)
Je sais que j’ai beaucoup de chance (Hé, hé, hé)

You wanna hug me (Hey, hey, hey)
Tu veux me serrer dans tes bras (Hé, hé, hé)

What rhymes with hug me? (Hey, hey, hey)
Qu’est-ce qui rime avec enlacer ? (Hé, hé, hé)

Hey! (Everybody get up)
Hé ! (Tout le monde se lève)

Okay, now he was close
D’accord, maintenant il s’est approché

Tried to domesticate you
et il a essayé de t’apprivoiser

But you’re an animal
Mais tu es un animal

Baby, it’s in your nature (Uh-huh)
Bébé, c’est dans ta nature (Uh-huh)

Just let me liberate you (Hey, hey, hey) (Uh-huh)
Laisse-moi juste te libérer (Hé, hé, hé) (Uh-huh)

You don’t need no takers (Hey, hey, hey) (Uh-huh)
Tu n’as besoin de personne (Hé, hé, hé) (Uh-huh)

That man is not your maker (Hey, hey, hey) (Uh-huh)
Ce mec n’est pas ton maître (Hé, hé, hé) (Uh-huh)

And that’s why I’m gon’ take a good girl (Everybody get up)
Et c’est pourquoi je vais me faire une fille bien (Tout le monde se lève)

I know you want it
Je sais que tu en as envie

I know you want it (Hey)
Je sais que tu en as envie (Hé)

I know you want it
Je sais que tu en as envie

You’re a good girl
Tu es une fille bien

Can’t let it get past me (Hey)
Je ne peux pas te laisser filer comme ça (Hé)

You’re far from plastic (Oh)
Tu n’as rien de superficiel (Oh)

Talkin’ ’bout getting blasted (Everybody get up)
En parlant de se bourrer la gueule (Tout le monde se lève)

I hate these blurred lines (Hate them lines)
Je déteste ces limites floues (Je déteste ces limites)

I know you want it (I hate them lines)
Je sais que tu en as envie (Je déteste ces limites)

I know you want it (I  hate them lines)
Je sais que tu en as envie  (Je déteste ces limites )

I know you want it
Je sais que tu en as envie

But you’re a good girl (Good girl)
Mais tu es une gentille fille (Gentille fille)

The way you grab me (Hustle Gang, homie)
La façon dont tu te cramponnes à moi (Hustle Gang, mec)

Must wanna get nasty (Let go) (I say Rob)
Tu dois vouloir devenir coquine (Laisse aller) (Je dis Rob)

Go ahead, get at me (Let me holla at ’em real quick)
Vas-y, viens vers moi (Laisse-moi leur parler rapidement)

One thing I ask of you
Une chose que je te demande

Let me be the one you back that ass up to (Come on!)
Laisse-moi être celui contre qui tu te colles (Allez !)

Go from Malibu to Paris, boo (Yeah)
De Malibu à Paris, chérie (Ouais)

Had a bitch, but she ain’t bad as you (Uh-uh, ayy)
J’avais une nana, mais elle n’est pas aussi bonne que toi (Uh-uh, ayy)

So, hit me up when you pass through (Oh)
Alors, contacte-moi quand t’es de passage par ici (Oh)

I’ll give you something big enough to tear your ass in two
Je te donnerai quelque chose d’assez gros pour te déchirer le derrière en deux

Swag on ’em even when you dress casual
Tu as la classe même quand tu t’habilles décontractée

I mean, it’s almost unbearable (Hey, hey, hey!) (Everybody get up)
Je veux dire, c’est presque insupportable (Hé, hé, hé !) (Tout le monde se lève)

In a hundred years not dare would I
En cent ans je n’oserais pas

Pull a Pharcyde, let you pass me by
Faire comme Pharcyde, te laisser passer

Nothin’ like your last guy, he too square for you
Je ne ressemble en rien à ton ex, il est trop ringard pour toi

He don’t smack that ass and pull your hair like that (You like it)
Il ne te tape pas les fesses et ne te tire pas les cheveux comme ça (Tu aimes ça)

So I’m just watchin’ and waitin’
Donc je regarde et j’attends

For you to salute the true big pimpin’
Que tu salues mes talents de séducteur

Not many women can refuse this pimpin’
Peu de femmes me résistent

I’m a nice guy, but don’t get it confused, get pimpin’ (Everybody get up)
Je suis un gentil gars, mais tu vas y avoir droit (Tout le monde se lève)

Shake your rump
Secoue tes fesses

Get down, get up
vers le bas, vers le haut

Do it like it hurt, like it hurt
Fais-le comme si ça faisait mal, comme si ça faisait mal

What, you don’t like work?
Quoi, tu n’aimes pas te donner à fond ?

Hey! (Everybody get up)
Hé ! (Tout le monde se lève)

Baby, can you breathe?
Bébé, peux-tu respirer ?

I got this from Jamaica
J’ai eu ça de la Jamaïque

It always works for me
Ça marche toujours pour moi

Dakota to Decatur (Uh-huh)
De Dakota à Decatur (Uh-huh)

No more pretending (Hey, hey, hey) (Uh-huh)
Plus de faux-semblants (Hé, hé, hé) (Uh-huh)

‘Cause now you’re winning (Hey, hey, hey) (Uh-huh)
Parce que maintenant tu mènes le jeu (Hé, hé, hé) (Uh-huh)

Here’s our beginning (Hey, hey, hey) (Uh-huh)
Voici où tout commence (Hé, hé, hé) (Uh-huh)

I always wanted
Je l’ai toujours voulu

You’re a good girl (Everybody get up)
Tu es une gentille fille (Tout le monde se lève)

I know you want it (Hey)
Je sais que tu en as envie (Hé)

I know you want it
Je sais que tu en as envie

I know you want it
Je sais que tu en as envie

You’re a good girl
Tu es une gentille fille

Can’t let it get past me (Oh yeah)
Je ne peux pas laisser passer ça (Oh ouais)

You’re far from plastic (Alright)
Tu n’as rien d’une fille superficielle (D’accord)

Talkin’ ’bout getting blasted
En parlant de se bourrer la gueule

I hate these blurred lines (Everybody get up)
Je déteste ces limites floues (Tout le monde se lève)

I know you want it (Hey)
Je sais que tu en as envie (Hé)

I know you want it (Oh-oh-oh-oh, yeah-yeah)
Je sais que tu en as envie (Oh-oh-oh-oh, ouais-ouais)

I know you want it
 Je sais que tu en as envie

But you’re a good girl (Ah, hey)
Mais tu es une gentille fille (Ah, hé)

The way you grab me
La façon dont tu m’attrapes

Must wanna get nasty (Ah, hey, hey)
Tu dois vouloir devenir coquine (Ah, hé, hé)

Go ahead, get at me
Vas-y, viens vers moi

Everybody get up
Tout le monde se lève

Everybody get up
Tout le monde se lève

Hey, hey, hey
Hé, hé, hé

Hey, hey, hey
Hé, hé, hé

Hey, hey, hey
Hé, hé, hé

Représentation des LGBTIQ+ dans les médias
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/ysbX6JUlaEc.
Imagerie anti-stéréotypes
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/jD8tjhVO1Tc.
Individuation

Les trois vidéos suivantes montrent comment le thème de la diversité est abordé avec succès dans les campagnes publicitaires.

En 2019, Starbucks a remporté un prix pour avoir fait preuve de diversité dans une publicité. Elle montre la vie de Jemma, qui préfère s’appeler James.
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/pcSP1r9eCWw.
La campagne « We’re The Superhumans » faisait partie de la campagne des Jeux paralympiques de 2016.
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/IocLkk3aYlk.
Dove a mis en place des campagnes publicitaires axées sur des personnes réelles – les personnes de couleur, la communauté LGBTIQ+ et les personnes de tous âges et de toutes tailles. Sa campagne « Real Beauty » a ramené la marque au niveau des consommateurs, et non au niveau des mannequins ou des personnes d’une taille dite « parfaite ». À l’occasion du 20ème anniversaire de la campagne publicitaire « Real Beauty », Dove renouvelle sa campagne en s’engageant à ne jamais utiliser l’Intelligence Artificielle pour créer ou déformer l’image des femmes.
Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/13WZij3xmCA.

Autres recommandations de vidéos

Études de cas
Étude de cas : Victime de VIF et toxicomane

Anna est une femme de 28 ans qui vit une relation violente avec son partenaire, Marc, depuis plusieurs années. Outre les violences physiques et émotionnelles, Anna est également aux prises avec la toxicomanie. Elle est dépendante de la cocaïne et l’utilise régulièrement comme mécanisme d’adaptation pour faire face aux expériences traumatisantes de sa relation. Anna a tenté à plusieurs reprises, sans succès, de se libérer de Marc et de sa dépendance à la drogue.

Étude de cas : Personne âgée victime de VIF

Robert est un homme de 80 ans qui vit avec son fils (adulte), Michael, depuis quelques années. Malheureusement, leur situation s’est transformée en une situation de VIF. Michael agresse verbalement et physiquement Robert, en le réprimandant et le battant souvent. Robert, en raison de son âge avancé et de sa santé déclinante, se sent impuissant et pris au piège de la situation. Il ne sait pas comment trouver de l’aide ou échapper à la violence en raison de ses limites physiques et de sa dépendance à l’égard de son fils.

Étude de cas : Un homme, victime de VIF

Jean est un homme de 35 ans qui entretient une relation de longue durée avec sa compagne, Sarah. Au cours des derniers mois, leur relation s’est considérablement détériorée. Sarah a un comportement de plus en plus agressif et violent à l’égard de Jean. Elle lui crie dessus, l’agresse verbalement et physiquement en le frappant et en lui donnant des coups de pied. Jean se sent impuissant et n’ose pas en parler à ses amis ou à la police, car il craint que personne ne le croie, qu’il ne soit pas pris au sérieux ou qu’il passe pour un faible.

Étude de cas :  Victime de VIF en situation de handicap

Emilie est une femme de 40 ans souffrant d’un handicap physique. Elle est marié à David depuis de longues années. Au cours de ces dernières, leur relation est devenue de plus en plus violente. David agresse Émilie à la fois verbalement et physiquement. Il l’insulte en raison de son handicap et exploite sa dépendance à son égard pour la contrôler et la manipuler. Emilie se sent impuissante et prise au piège, car son handicap lui pose des difficultés supplémentaires pour chercher de l’aide et échapper à la relation abusive.

Étude de cas : Les VIF dans une relation LGBTIQ+

Lisa et Emma sont un couple homosexuel d’une trentaine d’années qui se fréquente depuis quelques mois. Récemment, Lisa, qui s’identifie comme lesbienne, a commencé à adopter un comportement violent envers Emma, qui s’identifie comme bisexuelle. Lisa insulte et rabaisse Emma verbalement, en utilisant un langage insultant à l’égard de sa bisexualité. Emma se sent prise au piège et a peur d’en parler à quelqu’un, car elle craint d’être stigmatisée et discriminée par la communauté LGBTIQ+ et les autres. Elle ne veut pas quitter Lisa, car elle l’aime.

Étude de cas : Victime de VIF appartenant à une catégorie socio-professionnelle élevée

Isabella est une femme de 35 ans qui vit dans un quartier chic. Elle est mariée à Charles, depuis 10 ans. Charles, un homme d’affaires prospère, la frappe régulièrement et lui dit de couvrir les ecchymoses avec ses vêtements. Isabella craint que le fait de demander de l’aide n’attire l’attention du public et ne nuise à sa réputation et à son statut social.

Étude de cas : Victime de VIF issue de l’immigration

Amina est une femme de 30 ans qui a immigré dans un nouveau pays en provenance d’une société conservatrice et patriarcale. Elle doit faire face à de nombreux défis pour s’adapter à sa nouvelle vie et à sa nouvelle culture. Le mari d’Amina, Farid, utilise son statut d’immigrée et ses compétences linguistiques limitées comme outils de manipulation et de contrôle, exploitant sa peur de l’expulsion et son isolement de sa famille et de sa communauté, ce qui la fait hésiter à demander de l’aide.

Jeu de rôle
Jeu de rôle : Immersion et prise de perspective dans une intervention policière dans une situation de violences intrafamiliales

Informations à destination des formateurs :

  • Chaque participant doit assumer le rôle qui lui a été attribué : Nicole (victime), Sébastien (partenaire) et l’agent Miller.
  • Les participants doivent s’immiscer dans la peau de leur personnage et répondre en fonction de leur rôle.
  • Le jeu de rôle doit progresser de manière organique, les participants s’engageant dans une conversation et des interactions basées sur le contexte et la scène fournis.

Objectifs pédagogiques :

  • Les participants doivent comprendre la dynamique des violences intrafamiliales en fonction du rôle et du groupe auxquels ils appartiennent.
  • Les participants doivent s’exercer à l’empathie et adopter le point de vue d’un agent de police.

Variantes : Répétez le jeu de rôle en utilisant différents contextes impliquant des victimes et/ou des auteurs. Dans cette deuxième situation, la victime est Sébastien, et l’auteur est Nicole ou Nick, le partenaire homosexuel de Sébastien.

Rôles :

1. Victime de violence domestique : Nicole

2. Partenaire : Sébastien

3. Policier : Agent Miller

Situation :

La police est appelée à intervenir dans un appartement parce que des voisins ont signalé une dispute bruyante et des bruits d’objets jetés. Nicole et Sébastien sont présents dans l’appartement.

Scène :

L’agent Miller entre dans l’appartement et procède à l’évaluation de la situation avec Nicole et Sébastien.

Agent Miller : Bonsoir, quel est le problème ?

Nicole : Monsieur l’agent, nous nous sommes disputés et les choses ont un peu dégénéré. Tout va bien maintenant.

Sébastien : C’était juste une dispute animée et quelques objets ont été jetés. Rien de grave.

Agent Miller : Je comprends que les émotions peuvent être vives lors des disputes, mais il est important de maintenir un environnement sûr. Lequel de vous deux a jeté les objets ?

Sébastien : C’est moi.

Agent Miller : Nicole, êtes-vous blessée ? L’un des objets lancés vous a-t-il percutée ?

Nicole : Non, je vais bien.

Agent Miller : Sébastien, pourriez-vous expliquer la/les raison(s) de votre dispute et pourquoi vous avez lancés des objets à travers la pièce ?

Sébastien : Nous avions un désaccord au sujet de visites chez des amis, et cela a dégénéré. J’ai perdu le contrôle, et je le regrette profondément maintenant.

Comment la conversation pourrait-elle se poursuivre ?

Matériel de formation complémentaire
Objectification des femmes dans les médias
Situations impliquant des célébrités
Chris Brown

En 2009, Rihanna a été agressée par Chris Brown et des photos de son visage ensanglanté ont été diffusées. Malgré ces informations rendues publiques, l’attention ne s’est pas portée sur les actes de Chris Brown, mais a plutôt pointé du doigt Rihanna.

Vous trouverez ici le récit des événements, tel qu’extrait de la déclaration sous serment de Chris Brown.

Même après que les détails de l’affaire aient été révélés au grand jour, la culpabilisation de la victime n’a pas cessé. Les critiques ont continué à accuser Rihanna en se focalisant sur « pourquoi elle s’est remise avec lui » plutôt que de se poser les questions essentielles : « pourquoi Chris Brown a-t-il agi ainsi ? » ou « pourquoi notre société continue-t-elle à tolérer les VIF ? »

Harvey Weinstein

Les abus et les agressions commis par Harvey Weinstein à l’encontre des femmes ont suscité une attention particulière sur la question de la violence sexuelle, du fait de sa position hautement médiatisée en tant que producteur de films à Hollywood et du nombre de victimes qui ont bravé le silence pour témoigner contre lui.

À la fin de l’année 2017, plus de 100 femmes avaient dénoncé les agressions subies de la part de Weinstein. Elles ont décrit des actes de viol, des conduites déplacées en s’exhibant nu devant elles. Il les a même forcées à le masser, et a exercé des pressions professionnelles sur elles, en échange de faveurs sexuelles, et bien plus encore. Il a ensuite été licencié de sa société et exclu de nombreuses organisations cinématographiques internationales, puis accusé de viol, d’actes sexuels criminels, de violences sexuelles et de comportements inappropriés, ce qui a finalement conduit à son arrestation. Dans sa première réaction aux accusations portées contre lui, Weinstein a tenté de minimiser ses actes en invoquant les mœurs de l’époque où il était né, dans les années 60.

Les révélations sur les agissements de Harvey Weinstein et les témoignages subséquents ont déclenché une mobilisation mondiale sur les réseaux sociaux, symbolisée par le mouvement #MeToo initié par Tarana Burke. Ce mouvement a encouragé la sensibilisation à ces violences, incitant les personnes à partager leurs propres expériences d’agression sexuelle ou de harcèlement, souvent perpétrés par des hommes.

Jusqu’à ce jour, le mouvement #MeToo a suscité une attention médiatique et politique sans précédent, mais il a également exercé une pression sur les victimes et fait face à des réactions hostiles.

Donald Trump

Donald Trump a été enregistré en train de rabaisser les femmes à l’état d’objet et de se vanter d’être à l’abri du harcèlement et des agressions sexuelles en raison de sa célébrité.

Avertissement : Le contenu de cette zone de texte peut
être considéré comme offensant pour certains.

Dans l’enregistrement, il déclare : « J’ai essayé de la baiser. Elle était mariée. … J’ai agi avec elle comme avec une salope. Mais je n’ai pas pu y arriver. Et elle était mariée. Et tout d’un coup, je l’ai vue, elle avait maintenant de gros seins et tout ce qui va avec. Elle a totalement changé de look. … Oui, c’est elle. Un look redoré. Je ferais mieux de prendre des Tic Tac si je me mets à l’embrasser. Tu sais, je suis automatiquement attiré par les belles femmes- je commence tout simplement à les embrasser. C’est plus fort que moi. J’embrasse les femmes, c’est tout. Rien ne m’arrête. Et quand vous êtes une célébrité, on vous laisse faire. Tu peux faire n’importe quoi. … Les attraper par la chatte. Tu peux faire ce que tu veux. »

Culpabilisation des victimes
Exercice : Culpabilisation de la victime de viol
Imagerie anti-stéréotypes
https://end-gender-stereotypes.campaign.europa.eu/index_fr

Prenez le temps de réfléchir à l’image.

  1. Quelle est votre première réaction face à cette image ?
  2. Y a-t-il des rôles de genre traditionnels qui vous viennent à l’esprit en voyant cette image ? Si oui, lesquel ?
  3. Comment cette image remet-elle en question ou renforce-t-elle les rôles de genre traditionnels ?
  4. Quels sont les préjugés que vous pourriez avoir en voyant un homme s’adonner à une activité traditionnellement associée aux femmes ?

Exemple I : Qu’est-ce qui vous vient à l’esprit lorsque vous voyezune femme pompier ou une femme ingénieur ? Est-ce quelque chose d’inattendupour vous ?

Observez bien ces pourcentages et analysez ce qu’ils sous-entendent :

  • 35 % des Européens pensent que les hommes sont plus ambitieux que les femmes.
  • 36 % – c’est la différence entre le salaire moyen des femmes et celui des hommes.
  • 20 % des diplômés en technologies de l’information et de la communication (TIC) sont des femmes.

Exemple II : Qu’est-ce qui vous vient à l’esprit lorsque vous voyez un père ayant un emploi en dehors de son foyer, s’occuper de ses enfants ou les surveiller ? Est-ce quelque chose d’inhabituel pour vous ?

Observez bien ces pourcentages et analysez ce qu’ils sous-entendent :

  • 44 % des Européens pensent que le rôle le plus important d’une femme est de s’occuper de son foyer et de sa famille.
  • 82 % des personnes qui travaillent à temps partiel pour des raisons de garde d’enfants sont des femmes.
  • 21 % des hommes passent plus de 5 heures par jour à s’occuper de leurs enfants, contre 40 % de femmes.
https://end-gender-stereotypes.campaign.europa.eu/index_fr
Concepteur : Philippe BUISSIN | Copyright : © European Union 2021 – Source : EP

Exemple III : À quoi pense-t-on lorsqu’on voit une femme Présidente de la République décorer une femme militaire de haut rang ? Qu’est-ce qui vous vient à l’esprit lorsque vous voyez une femme noire membre du Parlement Européen ? Cela vous surprend-il ?

Observez bien ces pourcentages et analysez ce qu’ils sous-entendent :

  • 69 % des Européens pensent que les femmes sont plus susceptibles que les hommes de prendre des décisions basées sur leurs émotions.
  • 32 % des membres des parlements nationaux de l’UE sont des femmes.
  • 5 % des membres élus du Parlement européen (2019-2025) appartiennent à des minorités raciales ou ethniques.
  • 8 % des PDG de grandes entreprises cotées en bourse dans l’UE sont des femmes.
Liens

Matériel de formation complémentaire

Evaluation des connaissances : Stéréotypes et biais inconscients


Les biais cognitifs dans les situations de violences intrafamiliales (VIF) et leurs conséquences