Module 9 : Matériels de formation (Secteur judiciare)

Vidéos
Techniques de relaxation

Les exercices de respiration sont la voie la plus simple vers le calme intérieur. En les pratiquant 15 minutes par jour, vous pouvez obtenir une réduction significative de vos symptômes liés au stress. La respiration est une fonction contrôlée à la fois par le système nerveux volontaire et involontaire, formant un pont entre notre moi intérieur et extérieur. Pour utiliser cette technique, prenez plusieurs respirations profondes et détendez votre corps davantage à chaque respiration.

Respiration diaphragmatique

En effectuant cet exercice, vous engagez le diaphragme (le muscle le plus important de la respiration), ce qui augmente le flux d’air dans vos poumons.

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/t8ESdFZCURY.

Respiration carrée

Également connue sous le nom de respiration en boîte ou respiration 4×4. Cette technique est la forme la plus simple de respiration consciente et vise à ramener la respiration à un rythme normal en quelques minutes seulement.

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/_YlnUSAFwAE.

Relaxation musculaire progressive

L’une des méthodes les plus populaires et les plus faciles à utiliser pour se détendre est la relaxation musculaire progressive. Cette approche est utile pour détendre votre corps lorsque vos muscles sont tendus. La clé est de prendre conscience de la tension et de son état correspondant, la relaxation, dans chacun des groupes de muscles du corps. Commencez par tendre un groupe de muscles de manière à ce qu’ils soient fortement contractés. Maintenez les muscles dans un état de tension extrême pendant quelques secondes. Ensuite, laissez les muscles se détendre normalement. Ensuite, détendez consciemment les muscles encore plus afin d’être aussi détendu que possible. En tendant d’abord vos muscles, vous constaterez que vous pouvez les détendre davantage que si vous essayez simplement de les détendre directement.

Expérimentez cette méthode en formant un poing et en serrant votre main aussi fort que possible pendant plusieurs secondes. Relâchez votre main jusqu’à ce qu’elle retrouve son état antérieur, puis relâchez-la à nouveau consciemment pour qu’elle soit aussi lâche que possible. Après cette pratique, vous devriez ressentir une profonde relaxation dans les muscles de votre main.

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/z_mGRRMB-xQ.
Stress

La vidéo suivante montre comment le stress affecte notre corps (en anglais – sous-titrée en français) :

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/v-t1Z5-oPtU.

Pour en savoir plus sur les effets du stress sur le cerveau en particulier, consultez la vidéo suivante (en anglais – sous-titrée en français) :

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/WuyPuH9ojCE.

La vidéo suivante explique ce qui arrive à notre corps et à notre cerveau lorsque nous ne dormons pas assez (en anglais – sous-titrée en français) :

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/dqONk48l5vY.

La vidéo suivante explore les étapes du stockage des informations dans la mémoire et l’impact du stress à court terme sur ce processus (en anglais – sous-titrée en français) :

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/hyg7lcU4g8E.
Burn out

Pour en savoir plus sur l’épuisement professionnel, consultez la vidéo suivante (en anglais sous-titrée, en anglais) :

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/Sceo_3BVv0s.
Le traumatisme secondaire

Cette vidéo présente le traumatisme secondaire et ses effets possibles sur le travail et la vie personnelle. Elle propose également des techniques pour lutter contre le stress et les traumatismes liés au travail (vidéo en anglais – sous-titres en anglais traduisibles en français en modifiant les paramètres).

Si vous ne pouvez accéder à la vidéo ici, utilisez un autre navigateur ou cliquez ici : https://youtu.be/DOQWa-T1sh0.
Étude de cas
Étude de cas : L’autogestion de la santé dans le secteur juridique lorsqu’il s’agit de traiter des cas de violence domestique

Emily est une avocate dévouée, spécialisée dans les affaires de violence domestique. Elle travaille sans relâche pour que les victimes obtiennent justice et que les auteurs de violences soient tenus pour responsables de leurs actes. Dans son rôle, Emily représente les victimes devant les tribunaux, les aide à obtenir des ordonnances de protection et leur fournit des conseils juridiques tout au long de la procédure judiciaire.

En tant qu’avocate, Emily est exposée quotidiennement aux détails déchirants des affaires de violence domestique. Elle écoute les victimes raconter leurs expériences de violence, de traumatisme et de peur, ce qui peut nuire à son bien-être émotionnel. Elle travaille souvent de longues heures, sacrifiant son temps personnel et négligeant ses propres besoins pour donner la priorité aux dossiers de ses clients. Elle a du mal à se détacher de son travail, pensant constamment aux affaires en cours et sentant le poids des luttes de ses clients sur ses épaules.

Réponses possibles aux pistes de réflexion

(1) Emily est confrontée à plusieurs défis dans sa pratique de l’autosoin, notamment :

  • La charge émotionnelle : Écouter des histoires traumatisantes et revivre les expériences des victimes peut être épuisant sur le plan émotionnel.
  • De longues heures de travail : Le travail juridique exigeant, y compris la préparation intensive des dossiers et les comparutions devant les tribunaux, entraîne souvent de longues heures de travail.
  • Niveau de stress élevé : La pression exercée pour que justice soit rendue aux victimes et que les auteurs d’infractions répondent de leurs actes peut être très stressante.
  • Sacrifices personnels : Emily peut négliger ses besoins personnels et sa vie sociale pour donner la priorité à ses clients.
  • Traumatisme secondaire : L’exposition répétée aux traumatismes des clients peut entraîner un traumatisme secondaire ou vicariant.
  • Déséquilibre entre vie professionnelle et vie privée : La difficulté à se détacher du travail et le fait de penser constamment aux dossiers contribuent à un mauvais équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

(2) Les avocats comme Emily peuvent avoir du mal à prendre soin d’eux-mêmes pour les raisons suivantes :

  • La culture du travail : Le secteur juridique valorise souvent le dévouement et les longues heures de travail, ce qui fait que prendre soin de soi semble moins important.
  • Culpabilité : Se sentir coupable de prendre du temps pour soi alors que les clients sont dans le besoin.
  • Faiblesse perçue : Demander de l’aide ou prendre des pauses peut être perçu comme un signe de faiblesse ou de manque d’engagement.
  • Charge de travail élevée : Les lourdes charges de travail laissent peu de temps pour prendre soin de soi.

Les facteurs qui pourraient aider Emily à reconnaître son besoin de soutien sont les suivants :

  • Symptômes physiques : Fatigue, maux de tête ou autres symptômes liés au stress.
  • Symptômes psychologiques : Irritabilité accrue, anxiété ou sentiment de détachement par rapport à son travail.
  • Rétroaction des collègues : Collègues ou superviseurs remarquant des changements dans son comportement ou ses performances.
  • Éducation et formation : Éducation sur l’épuisement professionnel et l’importance de prendre soin de soi.

Emily peut être encouragée à demander et à accepter de l’aide par le biais de :

  • Formation et ateliers : Participation à des ateliers d’autogestion et de gestion du stress : Encouragement de la part des superviseurs et culture d’entreprise favorable.
  • Soutien par les pairs : Création d’un réseau de collègues qui peuvent s’apporter un soutien mutuel.
  • Accès aux ressources professionnelles : Disponibilité de services de conseil.

(3) Négliger les soins personnels peut avoir un impact significatif sur les performances et le bien-être d’Emily, y compris :

  • Problèmes de santé physique : Susceptibilité accrue aux maladies dues au stress chronique.
  • Problèmes de santé mentale : Risque accru de dépression, d’anxiété et d’autres problèmes de santé mentale.
  • L’épuisement professionnel : Épuisement émotionnel et physique, entraînant une diminution de la satisfaction et de l’efficacité au travail.
  • Diminution de l’empathie : Diminution de la capacité d’empathie avec les clients, ce qui peut nuire à la qualité de la représentation juridique.
  • Mauvaise prise de décision : Diminution de la capacité à prendre des décisions juridiques, ce qui a un impact sur les résultats de l’affaire.

(4) Emily peut prendre plusieurs mesures pour améliorer ses soins personnels et accepter du soutien :

  • Fixer des limites : Établir des limites claires entre le travail et la vie privée afin de garantir un repos suffisant.
  • Prendre régulièrement soin de soi : S’engager dans des activités qui favorisent la relaxation et le bien-être, comme l’exercice, les loisirs et les pratiques de pleine conscience.
  • Recherche d’un soutien professionnel : Consulter un conseiller ou suivre une thérapie pour gérer les émotions et le stress.
  • Soutien par les pairs : Rejoindre des groupes de soutien avec d’autres professionnels du droit pour partager des expériences et des stratégies d’adaptation.
  • Gestion du temps : Hiérarchiser les tâches et gérer efficacement son temps pour réduire la pression de la charge de travail.
  • Formation à l’autogestion de la santé : Participer à des ateliers et à des formations sur les techniques d’autogestion et de gestion du stress.

(5) Pour aider les professionnels du droit comme Emily à donner la priorité à leurs soins personnels, l’environnement juridique peut être amélioré par les moyens suivants :

  • Promouvoir une culture de l’autosoin : Encourager les discussions ouvertes sur les soins personnels et la santé mentale.
  • Horaires flexibles : Proposer des horaires de travail flexibles et des politiques de congés pour permettre le rétablissement et le temps personnel.
  • Accès aux programmes de bien-être : Accès à des programmes de bien-être qui renforcent les ressources pour la santé physique, mentale et émotionnelle, y compris des cours de fitness, des ressources pour la santé mentale et des ateliers de gestion du stress.
  • Supervision et soutien réguliers : Assurer des séances de supervision régulières afin d’apporter un soutien émotionnel et des conseils professionnels.
  • Gestion de la charge de travail : Équilibrer la charge de travail pour éviter de surcharger le personnel.

(6) Les ressources et les mécanismes de soutien dont pourraient bénéficier les professionnels du droit sont les suivants :

  • Services de conseil et de soutien : Accès à des services de conseil et de soutien confidentiels.
  • Conseils professionnels : Offrir des services de santé mentale adaptés aux besoins des professionnels du droit.
  • Formation et ateliers : Organiser des ateliers sur l’autogestion de la santé, la résilience et la gestion du stress.
  • Groupes de soutien par les pairs : Créer des groupes formels de soutien par les pairs pour partager les expériences et les stratégies d’adaptation.
  • Congés sabbatiques : Offrir des possibilités de congés sabbatiques pour permettre un temps de récupération prolongé.
  • Accès aux installations de bien-être : Accès à des installations de bien-être telles que des salles de sport, des salles de relaxation et des espaces calmes pour la réflexion et la détente.

Tous les secteurs comprennent des études de cas différentes. Visitez le Module 9 pour la police, le secteur de la santé et le secteur social pour en savoir plus.

Matériel de formation complémentaire
Outil d’auto-évaluation : Autosoin (Self-care)

Les activités d’autosoin sont des choses que vous faites pour rester en bonne santé et améliorer votre bien-être. Vous constaterez que nombre de ces activités font déjà partie de votre routine habituelle.

Dans cette auto-évaluation, vous réfléchirez à la fréquence à laquelle vous pratiquez différentes activités d’autosoin. L’objectif de cette évaluation est de vous aider à mieux connaître vos besoins en matière d’autosoin en repérant les habitudes et en identifiant les aspects de votre vie qui nécessitent plus d’attention.

Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise réponse à cette évaluation. Il se peut que certaines activités ne vous intéressent pas et que d’autres ne soient pas incluses. Cette liste n’est pas exhaustive mais sert de point de départ pour réfléchir à vos besoins en matière d’autosoin.

Evaluez-vous, en utilisant l’échelle numérique : 5 = Fréquemment, 4 = Occasionnellement, 3 = Parfois, 2 Jamais, 1 = Cela ne m’est jamais venu à l’esprit.

À quelle fréquence pratiquez-vous les activités suivantes ?

Autosoin physique
  • Manger régulièrement (petit-déjeuner, déjeuner et dîner)
  • Manger sainement
  • Faire de l’exercice, se promener, jardiner, faire de la gymnastique, soulever des poids, pratiquer des arts martiaux
  • Bénéficier de soins médicaux réguliers à titre préventif. Se faire soigner en cas de besoin
  • Prendre des congés en cas de maladie
  • Se faire masser ou faire d’autres travaux corporels
  • Pratiquer une activité physique qui vous amuse
  • Prendre le temps d’avoir des relations sexuelles
  • Dormir suffisamment
  • Porter des vêtements qui vous plaisent
  • Prendre des vacances
  • Faire des excursions d’une journée ou des mini-vacances
  • S’éloigner des technologies stressantes (smartphones, courriels, médias sociaux)
Autosoin psychologique
  • Prendre le temps de l’autoréflexion
  • Consulter un psychothérapeute ou un conseiller
  • Écrire dans un journal
  • Lire des ouvrages sans rapport avec le travail
  • Faire quelque chose pour lequel vous êtes débutant
  • Prendre des mesures pour réduire le stress dans votre vie
  • Noter des expériences intérieures (rêves, pensées, images, sentiments)
  • Faire connaître aux autres différents aspects de sa personnalité
  • S’engager dans un nouveau domaine (par exemple, aller dans un musée d’art, assister à un spectacle, à une exposition sportive ou à un autre événement culturel)
  • S’entraîner à recevoir des autres
  • Faire preuve de curiosité
  • Dire parfois non à des responsabilités supplémentaires
  • Passer du temps à l’extérieur
Autosoin émotionnel
  • Passer du temps avec des personnes dont on apprécie la compagnie
  • Rester en contact avec les personnes importantes de sa vie
  • Se traiter avec gentillesse (par exemple, en utilisant un dialogue intérieur positif)
  • Être fier de soi
  • Relire ses livres préférés, regarder ses films préférés
  • Identifier et rechercher des activités, des objets, des personnes, des relations et des lieux réconfortants
  • S’autoriser à pleurer
  • Trouver des choses qui nous font rire
  • Exprimer son indignation de manière constructive
Autosoin spirituel
  • Prendre le temps de réfléchir, de méditer et/ou de prier
  • Passer du temps dans la nature
  • Participer à un rassemblement, une communauté ou un groupe spirituel
  • Être ouvert à l’inspiration
  • Chérir l’optimisme et l’espoir
  • Être conscient des aspects non tangibles et non matériels de la vie
  • S’ouvrir à l’inconnu
  • Identifier ce qui a du sens pour nous et remarquer la place qu’il occupe dans notre vie
  • Chanter
  • Exprimer sa gratitude
  • Célébrer les étapes importantes par des rituels qui ont un sens pour nous
  • Se souvenir et commémorer les êtres chers qui sont décédés
  • Nourrir les autres
  • Vivre des expériences inoubliables
  • Contribuer ou participer à des causes qui nous tiennent à cœur
  • Lire de la littérature inspirante
  • Écouter de la musique inspirante
Autosoin professionnel
  • Prendre le temps de déjeuner
  • Prendre le temps de discuter avec les collègues
  • Prendre le temps d’accomplir des tâches
  • Identifier les tâches ou les projets qui sont passionnants, qui favorisent la croissance et qui sont gratifiants
  • Fixer des limites avec les collègues et les clients
  • Équilibrer la charge de travail afin de ne pas s’« épuiser »
  • Aménager l’espace de travail de manière à ce qu’il soit confortable et réconfortant
  • Bénéficier d’une supervision ou d’une consultation régulière
  • Négocier ses besoins
  • Avoir un groupe de soutien par les pairs

Courbe de stress

L’illustration suivante montre la progression de la courbe de stress, de l’absence de stress à l’épuisement professionnel :

Callidu. 2024. Stress Curve. https://www.collidu.com/presentation-stress-curve

Stress trop faible

  • Inactif : Dans cette phase, les niveaux de stress sont très bas. Les individus peuvent s’ennuyer, se désengager et manquer de motivation. Il n’y a pas assez de pression pour stimuler l’action ou la concentration.
  • Détendu : Lorsque les niveaux de stress augmentent légèrement, les individus peuvent se sentir détendus mais manquent encore de motivation. Il y a peu d’urgence ou de défi pour stimuler la productivité.

Stress optimal

  • Le stress en tant que force productive : Lorsque le stress atteint un niveau modéré, les individus commencent à ressentir un regain d’énergie et de concentration. Cette phase est marquée par une vigilance et une motivation accrues, conduisant à des performances élevées. C’est la zone de performance optimale où le stress agit comme une force positive mais cela peut entraîner de la fatigue en l’absence de repos.

Stress trop important

  • L’épuisement : Au-delà du point optimal, les niveaux de stress deviennent trop élevés, ce qui entraîne une baisse des performances. Les individus peuvent ressentir un épuisement physique et mental, ce qui entraîne une baisse de la productivité. Le stress commence à faire des ravages sur le corps et l’esprit, ce qui rend difficile le maintien de performances élevées.

Burn out

  • À ce stade, un stress élevé et prolongé peut entraîner un effondrement complet. Cette phase se caractérise par un épuisement physique, émotionnel et mental.
Le traumatisme secondaire

Les éléments de la liste ne signifient pas nécessairement que vous souffrez d’épuisement professionnel ou de traumatisme secondaire. Une réponse positive à l’une des questions peut vous alerter sur la nécessité de parler à quelqu’un pour recevoir du soutien.

Liste relative au burn out et au traumatisme secondaire
  • Vos relations avec vos amis proches, votre famille, vos enfants ou votre partenaire se détériorent-elles ?
  • Vous trouvez-vous irritable, anxieux, agité ou « cassant » plus fréquemment que d’habitude ?
  • Êtes-vous préoccupé par vos performances professionnelles ?
  • Vous évitez de vous engager dans votre travail, avec vos clients ou vos patients, ou vous vous sentez anxieux à l’idée de le faire ?
  • Vous remarquez des sautes d’humeur ou vous avez l’impression que votre humeur est parfois incontrôlable ?
  • Vous sentez-vous à plat, triste, en manque d’énergie, fatigué sans raison ou avez-vous l’impression de « vous éloigner » de ce qui vous entoure quand vous êtes stressé ?
  • Êtes-vous épuisé ou attrapez-vous plus de rhumes ou d’infections que d’habitude ?
  • Vous sentez-vous en danger ou excessivement inquiet pour votre sécurité ?
  • Vous apaisez-vous par des moyens qui pourraient vous engourdir ou vous causer plus de stress par la suite, tels que l’alimentation irréfléchie, la consommation d’alcool ou d’autres substances, ou le tabagisme ?
  • Avez-vous l’impression d’avoir perdu tout espoir ou qu’il y a peu de « bonté » dans l’humanité ?
  • Faites-vous des cauchemars, dormez-vous mal, avez-vous des pensées intrusives ou des images bouleversantes ?

Matériel de formation complémentaire

Evaluation des connaissances : L’autosoin


Situations difficiles dans le contexte de la violence domestique

Les intervenants de première ligne jouent un rôle important en apportant un soutien émotionnel aux victimes, en améliorant leur sécurité et en leur fournissant une assistance juridique, mais ils sont régulièrement confrontés à des situations imprévisibles et complexes et doivent faire face à toute une série de défis lorsqu’ils apportent leur soutien aux victimes.

Merci de cliquer sur les croix pour obtenir des informations complémentaires.


Stratégies pour améliorer l’autosoin (self-care)

Les stratégies suivantes sont recommandées pour améliorer le « prendre soin de soi » au travail.

Cliquez SVP sur les croix pour obtenir des informations complémentaires.


Stress

Le stress peut survenir dans différents domaines de notre vie. Cela peut inclure :

Cliquez sur les croix dans les cercles correspondants pour obtenir plus d’informations sur les signaux d’alerte potentiels dans ces différents domaines de la vie.